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      2025年北京門(mén)頭溝區(qū)教育系統(tǒng)招聘校長(zhǎng)公告(1人)

      招聘中

      教師招聘網(wǎng)【2025】第489414號(hào)

      2025-03-14

      招聘截止時(shí)間:2025-04-03

      根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<北京市引進(jìn)人才管理辦法(試行)>的通知》(京人社調(diào)發(fā)〔2018〕38號(hào))等文件要求,北京門(mén)頭溝區(qū)教育委員會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名校長(zhǎng),具體情況如下:


      一、招聘崗位

      首都師范大學(xué)附屬中學(xué)永定分校校長(zhǎng)1名。


      二、招聘條件

      (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),政治過(guò)硬,遵紀(jì)守法,品行端正;熱愛(ài)教育事業(yè),師德高尚,恪守工作紀(jì)律,無(wú)違法犯罪記錄;

      (二)具有豐富的學(xué)校治理經(jīng)驗(yàn)與辦學(xué)創(chuàng)新實(shí)踐,所領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校辦學(xué)特色突出、辦學(xué)成效顯著,獲得教育同行、家長(zhǎng)及社會(huì)高度認(rèn)可;

      (三)身心健康,具備履行應(yīng)聘崗位職責(zé)所需的身體條件、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力;

      (四)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位;

      (五)高級(jí)教師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),高中及以上教師資格;

      (六)非京籍人員需具有10年及以上省級(jí)或地市級(jí)優(yōu)質(zhì)中學(xué)教學(xué)經(jīng)歷,且需具有省級(jí)或地市級(jí)優(yōu)質(zhì)中學(xué)(含教科研機(jī)構(gòu))副校長(zhǎng)及以上職務(wù)工作經(jīng)歷不少于5年;京籍人員需具有市、區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)中學(xué)(含教科研機(jī)構(gòu))副校長(zhǎng)及以上職務(wù)工作經(jīng)歷不少于5年;

      (七)年齡在45歲以下(1980年1月1日及以后出生),特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;

      (八)具有北京市常住戶口或符合北京市引進(jìn)人才管理辦法高層次人才引進(jìn)條件;

      (九)具有北京市常住戶口的博士研究生學(xué)歷人員,教學(xué)或管理經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬;

      (十)符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度要求;

      (十一)符合崗位要求的其他條件。


      三、招聘流程

      (一)個(gè)人報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間:2025年3月13日-2025年4月2日下午4:00前(時(shí)間以郵件接收時(shí)間為準(zhǔn))。

      2.應(yīng)聘材料:

      (1)應(yīng)聘人員填寫(xiě)《門(mén)頭溝區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘校長(zhǎng)應(yīng)聘申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件2);

      (2)身份證及戶口簿、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)(在國(guó)外取得學(xué)歷、學(xué)位的,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證書(shū));

      (3)教師資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū);

      (4)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)、副校級(jí)及以上干部任職文件等證明材料;

      (5)代表性成果(論文、著作)的封面頁(yè)、目錄頁(yè)、文章全文頁(yè)、封底頁(yè);

      (6)主持的主要科研項(xiàng)目證明材料;

      (7)近三年的業(yè)績(jī)報(bào)告;

      (8)社保權(quán)益記錄(提供在省級(jí)、地市級(jí)或京內(nèi)市區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)中學(xué)(含教科研機(jī)構(gòu))工作時(shí)的社保權(quán)益記錄);

      (9)近5年的事業(yè)單位考核登記表。

      3.應(yīng)聘方式:符合條件的應(yīng)聘者,將上述應(yīng)聘材料的掃描件或照片發(fā)送至詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息,郵件主題命名格式為“崗位名稱(chēng)-姓名”。

      (二)資格審核

      區(qū)教委根據(jù)崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷學(xué)位層次、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、工作經(jīng)歷等進(jìn)行資格審核,審核通過(guò)者進(jìn)入面試,并電話通知具體面試安排,未進(jìn)入面試人員恕不回復(fù)。

      (三)專(zhuān)業(yè)考核

      區(qū)教委組織實(shí)施專(zhuān)業(yè)考核,成立專(zhuān)業(yè)考核組對(duì)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核。專(zhuān)業(yè)考核成績(jī)由崗位匹配度評(píng)價(jià)成績(jī)和答辯成績(jī)構(gòu)成,其中崗位匹配度評(píng)價(jià)成績(jī)占30%,答辯成績(jī)占70%。專(zhuān)業(yè)考核成績(jī)實(shí)行百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分;低于合格分?jǐn)?shù)線的,不可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。按專(zhuān)業(yè)考核成績(jī)從高到低的順序等額進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

      考核結(jié)束后,結(jié)果將在門(mén)頭溝區(qū)人民政府網(wǎng)站-政務(wù)公開(kāi)-政務(wù)公告(https://www.bjmtg.gov.cn/bjmtg/zwxx/zwgg/index.shtml)公布。

      (四)體檢考察

      體檢和考察由區(qū)教委組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢合格者進(jìn)入考察。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),采取審核人事檔案、個(gè)別談話、實(shí)地走訪等方式,對(duì)應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形等情況進(jìn)行綜合考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

      (五)公示

      體檢、考察合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人選,名單在北京門(mén)頭溝區(qū)人民政府網(wǎng)站-政務(wù)公開(kāi)-政務(wù)公告欄公示7個(gè)工作日。

      (六)引進(jìn)與聘用

      公示無(wú)異議,若為非京戶籍?dāng)M聘用人員,按北京市人才引進(jìn)有關(guān)規(guī)定為其辦理人才引進(jìn)手續(xù)。人才引進(jìn)手續(xù)審批通過(guò)后,按照干部管理權(quán)限要求,用人單位為其辦理聘用手續(xù),區(qū)教委與其簽訂服務(wù)協(xié)議,并按照門(mén)頭溝區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才相關(guān)政策給予一次性安家費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)、科研經(jīng)費(fèi)等相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì);若為京籍?dāng)M聘用人員,按照干部管理權(quán)限要求,用人單位為其辦理聘用手續(xù),區(qū)教委與其簽訂服務(wù)協(xié)議,并按照門(mén)頭溝區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才相關(guān)政策給予一次性安家費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)、科研經(jīng)費(fèi)等相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)。


      四、其他

      (一)聘用人員原則上需在門(mén)頭溝區(qū)教育系統(tǒng)工作15年,與區(qū)教委簽訂15年服務(wù)期協(xié)議(聘用時(shí)距離退休年齡不足15年的,應(yīng)簽訂服務(wù)期協(xié)議至退休年齡)。在服務(wù)期內(nèi),原則上不允許跨區(qū)調(diào)動(dòng)。如遇特殊情況申請(qǐng)跨區(qū)調(diào)動(dòng),需將安家費(fèi)全額退還區(qū)教委,并按協(xié)議約定繳納相應(yīng)數(shù)額的違約金。

      (二)應(yīng)聘人員須提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,凡不符合引進(jìn)條件或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消資格,已辦理手續(xù)者取消聘用,解除人事關(guān)系,同時(shí)取消已享受的全部獎(jiǎng)勵(lì)政策。


      五、聯(lián)系方式

      聯(lián)系人:呂老師,咨詢電話:詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

      地址:詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

      郵編:102300

      郵箱:詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息

      最新招聘信息請(qǐng)查看中國(guó)教師招聘網(wǎng):http://ncnwoko.com

      北京門(mén)頭溝區(qū)教育委員會(huì)

      2025年3月13日

      招聘職位

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