睢寧興浦中學(xué)
- 企業(yè)性質(zhì)：民辦企業(yè)
- 所在地區(qū)：徐州
- 注冊資金：300萬元 人民幣
- 企業(yè)官網(wǎng)：http://
- 員工人數(shù)：20-99人
- 公司地址：睢寧浦棠街東首
公司介紹
2001年6月底，在剛剛獲準(zhǔn)縣教育局批準(zhǔn)創(chuàng)辦之初，興浦中學(xué)的選址地還是荒草蘺蘺。然而，招聘教師的工作卻井然進(jìn)行。來自徐州、沛縣、宿遷、邳州和睢寧境內(nèi)的數(shù)十名語、數(shù)、外、物等學(xué)科的教師已聚集浦棠政府小禮堂里，接受縣教研室專家們的選拔。興浦的創(chuàng)辦者從他的數(shù)十年教育生涯的深刻體會(huì)清楚知道，沒有一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是無法保證高質(zhì)量的教學(xué)，只有打造好全新的教師隊(duì)伍才能贏得學(xué)校創(chuàng)辦的成功。因此，興浦中學(xué)從創(chuàng)辦之初就把建設(shè)一支整體結(jié)構(gòu)以骨干教師突出，青年教師主力，富于開拓創(chuàng)新的高素質(zhì)教師隊(duì)伍作為立校之本。三年來，學(xué)校在招聘教師時(shí)，始終把這一用人觀念作為選拔優(yōu)秀教師的重點(diǎn)和根本。學(xué)校在選拔的30余名教師中，有4名中學(xué)高級教師，有市、縣級學(xué)科教學(xué)能手、優(yōu)秀教師和優(yōu)秀班主任，有來自沛縣、徐州、宿遷和本縣的骨干教師和名教師。中青年教師占90以上，全校教師年齡平均在32歲以下。為了提高教師整體業(yè)務(wù)水平。學(xué)校積極開展教科研活動(dòng)，實(shí)施“青蘭工程”新老教師結(jié)隊(duì)子，鼓勵(lì)青年教師勇?lián)負(fù)?dān)。同時(shí)要求每位教師要積極參加業(yè)務(wù)活動(dòng)，爭取人人都要開研究課，公開課，骨干教師開示范課，教師之間相互聽課，取人之長，補(bǔ)己之短，互相切磋，探討教改新路。積極鼓勵(lì)教師在職進(jìn)修，有近三分之一的教師參加再高一層次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，興浦中學(xué)教師的學(xué)歷達(dá)標(biāo)率在95以上，獲得本科學(xué)歷者占15。
學(xué)校確立“以學(xué)生為本，以教師為本”的辦學(xué)理念和教育觀、人才觀，提出“教書育人，服務(wù)育人”，“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一生”，通過學(xué)習(xí)，教師逐步更新了教育觀念，改進(jìn)教育方法和教學(xué)方法，用愛心去啟迪和感悟?qū)W生�！皼]有愛，就沒有真正的教育”。學(xué)校制定《興浦中學(xué)教師行為規(guī)范要求》，嚴(yán)格杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象，要求每位教師都要平等對待學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，力圖創(chuàng)設(shè)人格平等的人格氛圍。教師人人爭做傳授知識(shí)上的良師，生活中的益友。
學(xué)校確立“以學(xué)生為本，以教師為本”的辦學(xué)理念和教育觀、人才觀，提出“教書育人，服務(wù)育人”，“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一生”，通過學(xué)習(xí)，教師逐步更新了教育觀念，改進(jìn)教育方法和教學(xué)方法，用愛心去啟迪和感悟?qū)W生�！皼]有愛，就沒有真正的教育”。學(xué)校制定《興浦中學(xué)教師行為規(guī)范要求》，嚴(yán)格杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象，要求每位教師都要平等對待學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，力圖創(chuàng)設(shè)人格平等的人格氛圍。教師人人爭做傳授知識(shí)上的良師，生活中的益友。
