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      2025年天津市濱海新區(qū)泰達(dá)公辦中小學(xué) 公開招聘教職工公告(77名)

      已結(jié)束

      教師招聘網(wǎng)【2025】第487711號(hào)

      2025-02-18

      招聘截止時(shí)間:2025-02-28

      為滿足泰達(dá)教育系統(tǒng)教育教學(xué)需要,強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)決定面向應(yīng)屆畢業(yè)生和在職教師公開招聘一批優(yōu)秀教師,具體公告如下:


      一、招聘崗位

      共計(jì)76名教師,1名教輔人員。

      (一)小學(xué)教師:共計(jì)51人。

      語文12人、數(shù)學(xué)11人、英語3人、體育12人、道法7人、心理2人、科學(xué)1人、音樂2人、美術(shù)1人。

      (二)初中教師:共計(jì)11人。

      道法1人、歷史2人、地理1人、數(shù)學(xué)1人、信息技術(shù)1人、音樂1人、語文2人、英語2人。

      (三)高中教師:共計(jì)14人。

      英語3人、思政2人、歷史1人、地理1人、化學(xué)1人、體育2人、物理2人、音樂1人、信息技術(shù)1人。

      (四)教輔人員:共計(jì)1人。

      財(cái)務(wù)1人。


      二、招聘對(duì)象

      面向應(yīng)屆畢業(yè)生以及在職教師;

      應(yīng)屆畢業(yè)生是指2025年畢業(yè)以及2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)的畢業(yè)生。


      三、招聘條件

      (一)中小學(xué)教師

      1.基本條件

      遵守憲法和法律,具有良好的品行,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)一致。熟悉現(xiàn)代化教學(xué)手段,具有開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神和吃苦耐勞的服務(wù)意識(shí)。普通話水平測試二級(jí)乙等以上,其中語文學(xué)科須達(dá)到二級(jí)甲等以上。45歲以下(1980年2月14日當(dāng)日及以后出生)。須持有中華人民共和國教師資格證或取得教師資格必備證明材料。中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先。符合回避有關(guān)規(guī)定。

      2.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)同時(shí)符合如下條件

      (1)本科應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)為雙一流大學(xué)、部屬及省屬師范大學(xué)、部屬及省級(jí)音體美專業(yè)院校畢業(yè),具有全日制大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位。研究生應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)為全國統(tǒng)招全日制碩士或博士研究生畢業(yè),具有碩士研究生學(xué)歷及碩士學(xué)位。第一學(xué)歷須為全日制大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位,專接本或?qū)I静痪邆鋱?bào)考資格。

      (2)中學(xué)英語學(xué)科水平須達(dá)到專業(yè)8級(jí),小學(xué)英語學(xué)科水平須達(dá)到專業(yè)4級(jí)及以上,其他學(xué)科英語水平須達(dá)到全國大學(xué)英語4級(jí)以上(音、體、美學(xué)科以取得學(xué)位為標(biāo)準(zhǔn);具有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者可以雅思成績7分或托福成績95分及以上證書替代)。

      3.在職教師應(yīng)同時(shí)符合如下條件

      (1)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。

      (2)音、體、美學(xué)科須在省級(jí)及以上文廣、體育行政機(jī)關(guān)或?qū)I(yè)協(xié)會(huì)組織的專業(yè)比賽中獲得個(gè)人一、二等獎(jiǎng)(或在團(tuán)體比賽中獲第一、二名),或指導(dǎo)學(xué)生在省級(jí)以上教育、體育行政機(jī)關(guān)組織的專業(yè)比賽中獲得個(gè)人一、二等獎(jiǎng)(或在團(tuán)體比賽中獲第一、二名)。后者需提供指導(dǎo)教師證書。

      (3)在職教師原任教學(xué)科與應(yīng)聘學(xué)科要相一致。

      (4)符合天津市人才引進(jìn)有關(guān)規(guī)定。

      4.以下應(yīng)聘人員,可適當(dāng)放寬條件

      具有中小學(xué)副高級(jí)職稱及以上的,并具有全日制本科初始學(xué)歷的;或榮獲特級(jí)教師、省部級(jí)勞動(dòng)模范、省級(jí)骨干教師、省級(jí)學(xué)科帶頭人、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀班主任等榮譽(yù)稱號(hào)的,且符合天津市人才引進(jìn)有關(guān)規(guī)定的以上人員,學(xué)歷、畢業(yè)院校、年齡、工作經(jīng)歷年限等條件可適當(dāng)放寬,直接參加面試。

      (二)財(cái)務(wù)

      本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、財(cái)稅或金融等相關(guān)專業(yè);持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或初級(jí)會(huì)計(jì)證;熟悉財(cái)政預(yù)算管理一體化、智慧資產(chǎn)管理平臺(tái)相關(guān)工作。具有中小學(xué)校財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先。

      (三)具有下列情形之一者,不得報(bào)考

      1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

      2.曾被開除公職的。

      3.現(xiàn)役軍人。

      4.有精神病史的人員。

      5.仍在處分期內(nèi)的。

      6.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限的。

      7.天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)、天津市濱海新區(qū)人民政府泰達(dá)街道辦事處所屬黨政事業(yè)單位在職職工親屬(包括:夫妻、直系血親關(guān)系、三代內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系)。

      8.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形。如隱瞞報(bào)考,一經(jīng)查實(shí)取消錄用資格。


      四、招聘崗位及條件查詢

      具體招聘崗位及條件詳見《2025年濱海新區(qū)泰達(dá)公辦中小學(xué)公開招聘教職工計(jì)劃》。


      五、用工形式

      此次招聘的教師為合同制教師,一經(jīng)錄用,與委托的人才公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期6個(gè)月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位資格條件的,按規(guī)定辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。


      六、報(bào)考程序

      (一)網(wǎng)上報(bào)名、資格審核

      1.時(shí)間:2025年2月14日-2月27日16點(diǎn)(如有變化,具體時(shí)間另行通知)。

      2.方式:在詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息進(jìn)行報(bào)名并進(jìn)行資格初審。

      3.資格審核:凡不符合報(bào)名條件的,取消招聘資格。資格審核工作結(jié)束后三日內(nèi)公布筆試名單。

      4.相關(guān)事項(xiàng):

      (1)報(bào)考人員報(bào)名后不可修改簡歷。

      (2)報(bào)考人員須上傳本科及以上畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證明材料,如未按要求上傳,自動(dòng)視為不符合報(bào)考條件。

      (3)報(bào)考人員應(yīng)按招聘條件如實(shí)填寫報(bào)名表,并承諾報(bào)名表相關(guān)內(nèi)容真實(shí)、有效。

      (4)招聘計(jì)劃人數(shù)與符合報(bào)考條件的人數(shù)之比不低于1:3。未達(dá)到1:3比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。如遇個(gè)別科目達(dá)不到開考人數(shù)時(shí),可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。通過資格初審的報(bào)名人員需繳納考務(wù)費(fèi)(每科45元),未及時(shí)繳納考務(wù)費(fèi)的報(bào)名人員視為放棄報(bào)考資格。費(fèi)用繳納截至2月27日17點(diǎn)。

      (5)調(diào)劑。所有報(bào)考人員須服從調(diào)劑。

      (二)自行打印準(zhǔn)考證

      1.時(shí)間:2025年2月28日-3月1日(如有變化,具體時(shí)間另行通知)。

      2.方式:報(bào)考人員通過資格初審,并完成考務(wù)費(fèi)用繳納的人員在指定日期,通過個(gè)人用戶名密碼登錄報(bào)名網(wǎng)址,自行打印準(zhǔn)考證。

      (三)筆試

      1.時(shí)間:2025年3月1日(如有變化,具體時(shí)間另行通知)。

      2.內(nèi)容:教師崗考試內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)(80%)、教育理論(20%),總分100分。教輔崗考試內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)(80%)、行政職業(yè)能力測試(20%),總分100分。

      3.參考人員范圍:符合招考條件的所有人員。

      4.相關(guān)事項(xiàng):

      (1)報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

      (2)考試過程中,報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,取消資格,并向檔案所在單位進(jìn)行報(bào)告。

      (四)筆試成績查詢

      1.時(shí)間:2025年3月6日(如有變化,具體時(shí)間另行通知)。

      2.方式:登錄泰達(dá)人才網(wǎng)查詢筆試成績及相關(guān)信息。

      3.筆試公布成績后,按筆試成績由高分到低分排序。小學(xué)英語學(xué)科按照1:8的比例確定口試階段的考生名單,其他學(xué)科按照1:5的比例確定進(jìn)入面試階段的考生名單。未達(dá)到比例的,按照實(shí)際人數(shù)確定。進(jìn)入面試階段的考生需進(jìn)行心理測試?yán)U費(fèi),45元/人,未在規(guī)定時(shí)間完成繳費(fèi)的考生視為自動(dòng)放棄,以筆試成績由高到低啟動(dòng)遞補(bǔ)程序。心理測試成績不計(jì)入筆試成績,只作為錄取工作的參考,心理測試在現(xiàn)場資格核驗(yàn)當(dāng)天進(jìn)行。

      (五)口試

      1.時(shí)間:2025年3月8日(如有變化,具體時(shí)間另行通知)。

      2.參考人員范圍:通過筆試的小學(xué)英語學(xué)科報(bào)考人員。

      3.內(nèi)容:口語測試,總分100分。

      4.口試公布成績后,按口試成績由高分到低分排序,按照1:5的比例確定進(jìn)入面試階段的考生名單。

      (六)面試

      1.選擇崗位

      (1)時(shí)間:2025年3月9日-3月10日(如有變化,具體時(shí)間另行通知)。

      (2)參考人員范圍:進(jìn)入面試階段的報(bào)考人員。

      (3)報(bào)考人員登陸招聘信息系統(tǒng)進(jìn)行崗位選擇。每名報(bào)考人員只可選擇填報(bào)1個(gè)學(xué)校崗位。3月10日17點(diǎn)后不得自行再修改選擇崗位。

      2.現(xiàn)場資格審查

      (1)時(shí)間:2025年3月12日(如有變化,具體時(shí)間另行通知)。

      (2)地點(diǎn):進(jìn)入面試的報(bào)考人員攜帶相關(guān)材料按照資格審查通知要求進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

      (3)相關(guān)事項(xiàng):

      ①考生須攜帶報(bào)考條件所要求的各種證書原件進(jìn)行資格審查,并提交材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件不退還)。為提高審查效率,請(qǐng)按以下順序整理:報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書、英語證書、工作經(jīng)歷證明材料以及崗位招聘條件所明確的其他相關(guān)證書。尚未取得相關(guān)證書者須提供有效的佐證材料,并做出相應(yīng)承諾。

      ②報(bào)考人員提交的資格復(fù)審材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,依次遞補(bǔ)。對(duì)偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報(bào)考人員自負(fù)。

      3.面試

      (1)時(shí)間:2025年3月13日-3月16日(以面試準(zhǔn)考證或通知時(shí)間為準(zhǔn))。

      (2)內(nèi)容:教師崗采取面談和模擬授課;其他崗為半結(jié)構(gòu)化面試。

      (3)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)為面談?wù)?0%,模擬授課占50%。

      (4)參考人員范圍:通過現(xiàn)場資格審查的所有人員。

      (5)相關(guān)事項(xiàng):

      ①面試流程:點(diǎn)名→分面試組分學(xué)科抽取順序號(hào)→領(lǐng)取考題→備考(10分鐘)→面試(10-15分鐘)→考后休息→面試全部結(jié)束→離開考點(diǎn)。

      ②應(yīng)聘人員應(yīng)按照確定的時(shí)間參加考試。參加面試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少任一證件的應(yīng)考人員不得參加面試。

      面試合格線為60分,在考生面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)公布考生本人總成績?忌鷮纯偝煽兊母叩痛_定入圍體檢人選。

      最終成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

      (七)體檢、考察

      統(tǒng)一組織體檢,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢同時(shí)進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

      (八)公示

      根據(jù)考生總成績、體檢結(jié)果和考察情況,在泰達(dá)人才網(wǎng)進(jìn)行公示擬聘用人員名單,公示期為7個(gè)工作日。

      (九)遞補(bǔ)

      在報(bào)到期間,應(yīng)聘人員因心理測試、體檢、考察不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺,可根據(jù)實(shí)際需要,依據(jù)該崗位報(bào)考人員考試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。但遞補(bǔ)人員面試成績須達(dá)到合格線以上。


      七、其它事項(xiàng)

      (一)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年8月31日前取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證及其他相關(guān)證書,否則取消錄用資格。考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。

      (二)所有統(tǒng)招的教職員工將根據(jù)招聘規(guī)則和工作需要,統(tǒng)一調(diào)配到相關(guān)招聘單位。不服從調(diào)配的,取消錄用資格。

      考務(wù)咨詢電話(上午9:00-11:00;下午2:00-5:00,法定節(jié)假日除外):詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息

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