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      2024年阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院第四批人才招聘公告(19人)

      已結(jié)束

      教師招聘網(wǎng)【2024】第482618號(hào)

      2024-10-08

      招聘截止時(shí)間:2024-12-01

      阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院為全日制公辦普通高等職業(yè)院校,1956年建校,前身為阜陽教育學(xué)院,1998年始辦高等職業(yè)教育,現(xiàn)為國家骨干高職院校,是安徽省技能型高水平大學(xué)建設(shè)單位,安徽省“雙高”計(jì)劃建設(shè)單位。

      為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),現(xiàn)就2024年第四批人才招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


      一、引進(jìn)原則

      (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先?

      (二)堅(jiān)持公開公正、競爭擇優(yōu);

      (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適;

      (四)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。


      二、引進(jìn)計(jì)劃

      我校2024年計(jì)劃第四批引進(jìn)19名相關(guān)專業(yè)高層次人才(附件1),具體見表1和表2。

      表1:2024年第四批高層次人才招聘崗位(博士研究生)

      序號(hào)

      崗位代碼

      崗位名稱

      崗位所需要資格條件

      招聘計(jì)劃

      (人)

      聯(lián)系人

      學(xué)科專業(yè)要求

      學(xué)歷學(xué)位

      1

      2024bs0201

      專業(yè)技術(shù)崗(智能制造專業(yè)群)

      研究生:機(jī)械工程(一級(jí)學(xué)科)、電氣工程(一級(jí)學(xué)科)、控制科學(xué)與工程(一級(jí)學(xué)科,導(dǎo)航、制導(dǎo)與控制除外)

      博士研究生

      6

      劉老師

      電話:17730391357

      2

      2024bs0202

      專業(yè)技術(shù)崗(電子與信息專業(yè)群)

      研究生:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(一級(jí)學(xué)科)、軟件工程(一級(jí)學(xué)科)、網(wǎng)絡(luò)空間安全(一級(jí)學(xué)科)、信息與通信工程(一級(jí)學(xué)科)、電子科學(xué)與技術(shù)(一級(jí)學(xué)科)、電子信息(一級(jí)學(xué)科)

      博士研究生


      表2:2024年第四批高層次人才招聘崗位(副高及以上職稱)

      序號(hào)

      崗位代碼

      崗位名稱

      崗位所需要資格條件

      計(jì)劃招聘(人)

      考核形式

      聯(lián)系人

      學(xué)科專業(yè)要求

      學(xué)歷

      學(xué)位

      年齡

      職稱 

      1

      2024fg0201

      專業(yè)技術(shù)崗(智能制造專業(yè)群)

      研究生:機(jī)械工程(一級(jí)學(xué)科)、電氣工程(一級(jí)學(xué)科)、控制科學(xué)與工程(一級(jí)學(xué)科,導(dǎo)航、制導(dǎo)與控制除外)

      研究生及以上

      碩士及以上

      45周歲及以下

      教授/副研究員/高級(jí)工程師及以上

      8

      面試

      劉老師

      電話:17730391357

      2

      2024fg0202

      專業(yè)技術(shù)崗(電子與信息專業(yè)群)

      研究生:應(yīng)用數(shù)學(xué)(二級(jí)學(xué)科)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(一級(jí)學(xué)科)、軟件工程(一級(jí)學(xué)科)、網(wǎng)絡(luò)空間安全(一級(jí)學(xué)科)、信息與通信工程(一級(jí)學(xué)科)、電子科學(xué)與技術(shù)(一級(jí)學(xué)科)、電子信息(一級(jí)學(xué)科)

      研究生及以上

      碩士及以上

      45周歲及以下

      教授/副研究員/高級(jí)工程師及以上

      面試

      劉老師

      電話:17730391357

      3

      2024fg0203

      專業(yè)技術(shù)崗(大健康專業(yè)群)

      研究生:公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)、公共衛(wèi)生(一級(jí)學(xué)科)、中醫(yī)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)、中醫(yī)(一級(jí)學(xué)科)、中西醫(yī)結(jié)合(一級(jí)學(xué)科)

      研究生及以上

      碩士及以上

      45周歲及以下

      教授/副主任醫(yī)師及以上

      3

      面試

      姓名:張老師

      電話:13470788200

      4

      2024fg0204

      專業(yè)技術(shù)崗(大數(shù)據(jù)與會(huì)計(jì)專業(yè)群)

      研究生:會(huì)計(jì)學(xué)(二級(jí)學(xué)科)、會(huì)計(jì)(一級(jí)學(xué)科)、審計(jì)(一級(jí)學(xué)科)

      研究生及以上

      碩士及以上

      45周歲及以下

      教授及以上

      2

      面試

      范老師

      電話:19826579937

      合計(jì)

      13



      三、人才招聘條件

      (一)報(bào)考對(duì)象必須符合以下條件:

      1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,有較高的思想政治素質(zhì)和高尚的道德情操,遵紀(jì)守法,熱愛黨的教育事業(yè);

      2.符合我校公布的人才招聘崗位中的資格條件;

      3.年齡要求:一般不超過45周歲(1978年9月1日以后),特別急需的人才,經(jīng)學(xué)校研究,年齡可放寬。

      (二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

      1.不符合人才招聘崗位條件要求的人員;

      2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

      3.現(xiàn)役軍人;

      4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

      5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

      6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

      7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

      招聘對(duì)象不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。


      四、人才待遇

      (一)待遇標(biāo)準(zhǔn)

      對(duì)于招聘的高層次人才,根據(jù)學(xué)校具體崗位需求以及應(yīng)聘人才的個(gè)人情況,雙方按照協(xié)商簽訂的聘用協(xié)議約束管理。緊缺專業(yè)博士研究生崗位可按照一事一議,學(xué)校為其提供住房補(bǔ)貼、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和人才津貼。符合阜陽市引才政策的可享受阜陽市人才補(bǔ)貼。

      (二)具體說明

      1.招聘人才納入學(xué)校編制管理,專業(yè)技術(shù)職稱聘任、工資及相關(guān)待遇按國家、省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      2.對(duì)招聘的高層次人才,學(xué)校積極爭取阜陽市有關(guān)政策,其子女接受學(xué)前教育和義務(wù)教育,尊重本人意愿,優(yōu)先安排到公辦學(xué)校(幼兒園)就學(xué);接受普通高中階段教育的,按“同級(jí)互轉(zhuǎn)”原則妥善安排。

      3.對(duì)招聘的高層次人才配偶根據(jù)阜陽市有關(guān)政策符合安置條件的,由學(xué)校負(fù)責(zé)與相關(guān)部門協(xié)調(diào),落實(shí)安置事宜;不符合阜陽市有關(guān)政策安置條件的由學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定安置工作。


      五、人才招聘工作程序

      (一) 報(bào)名

      報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址:詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息。學(xué)校高層次人才招聘網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間自本公告發(fā)布之日起截至11月30日16:00(以系統(tǒng)報(bào)名時(shí)間為準(zhǔn))。

      報(bào)考人員報(bào)名后,可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過審查的,可以改報(bào)其他崗位。

      每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

      (二)資格復(fù)審與心理測(cè)試

      1.資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員需按學(xué)校要求提供相關(guān)材料原件及復(fù)印件,詳見附件2。

      2.資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生需按學(xué)校要求參加心理測(cè)試,測(cè)試結(jié)果僅作為參考,不計(jì)入成績、不對(duì)外公布。未按要求進(jìn)行心理測(cè)試的,視為自動(dòng)放棄此次應(yīng)聘資格,不予進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

      資格復(fù)審及心理測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

      (三)考核

      考核實(shí)行思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力雙重考核,采取面試方式進(jìn)行。主要考察報(bào)考人員的溝通能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)知識(shí)和技能、綜合素質(zhì)及發(fā)展?jié)撃艿确矫娴那闆r。

      面試通過人員可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。

      (四)體檢和考察

      1.體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      2.考核通過人員應(yīng)參加學(xué)校統(tǒng)一組織的體檢,體檢不合格或放棄者不予聘用。

      3.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

      根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

      (五)聘用公示

      對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在學(xué)校官網(wǎng)通知公告欄公示7天。

      (六)報(bào)批聘用

      經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的人員,由學(xué)校按規(guī)定將擬聘用人員材料報(bào)市人社局辦理報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報(bào)考人員,取消其聘用資格。學(xué)校對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。

      學(xué)校與擬聘用人員簽訂聘用協(xié)議和事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,明確崗位職責(zé)、工作任務(wù)和目標(biāo)。


      六、其他事項(xiàng)

      1.資格審查貫穿整個(gè)人才招聘過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、材料不齊或報(bào)考人員條件不符合崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消報(bào)考資格或予以解聘,由此造成的后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

      2.給予聘用人員辦理入編手續(xù),專業(yè)技術(shù)職稱聘任、工資及相關(guān)待遇按國家、省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      3.未通過資格審查、考核、體檢和考察的報(bào)考人員將不再另行通知。

      4.因遇不可抗力因素,需要對(duì)招聘工作時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整的,以學(xué)校網(wǎng)站最新公告為準(zhǔn),請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。

      5.有關(guān)政策如有調(diào)整按照新政策執(zhí)行,如有與上級(jí)主管部門相關(guān)管理規(guī)定沖突的,以上級(jí)相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

      6.政策咨詢及監(jiān)督舉報(bào)電話:

      詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息(阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部)

      0558-2198283(阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委)

      上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

      本公告最終解釋權(quán)歸阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部。

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      阜陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院

      2024年10月1日

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