為加大優(yōu)秀青年人才引進(jìn)力度，加強(qiáng)我縣高中專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，面向教育部直屬師范類高等院校和遼寧省屬重點(diǎn)(建設(shè))師范類高等院校進(jìn)行專場(chǎng)招聘，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位

本次共招聘鐵嶺縣高級(jí)中學(xué)財(cái)政全額撥款事業(yè)編制教師6名，具體崗位詳見(jiàn)附件1。

二、招聘范圍

教育部直屬六所師范類高等院校(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué))、遼寧師范大學(xué)和沈陽(yáng)師范大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位且為2023年畢業(yè)生。本科畢業(yè)生報(bào)名要求師范類專業(yè)，30周歲以下，1993年4月26日(含)以后出生;研究生報(bào)名要求35周歲以下，1988年4月26日(含)以后出生。

三、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，享有公民政治權(quán)利;

3.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行，具有良好的政治思想素質(zhì)，具有扎實(shí)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，具有高尚的職業(yè)道德素養(yǎng)和奉獻(xiàn)精神，自愿履行人民教師的義務(wù);

4.身心健康，具有符合國(guó)家和行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的身體條件;

5.2023年7月31日前取得報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證并能夠如期到鐵嶺縣教育局報(bào)到;

6.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科一致，并具有與招聘崗位要求相一致的教師資格證;

7.以研究生身份報(bào)考的，研究生階段與本科階段方向一致。

具體崗位條件詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表。

(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.現(xiàn)役軍人;

2.普通高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.定向生(定向遼寧除外)、委培生;

4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年4月26日—5月7日17:00

報(bào)名方式：報(bào)考人員填寫(xiě)《鐵嶺縣教師招聘報(bào)名登記表》(附件2)，將報(bào)名登記表excel電子版和資格審查材料PDF版一并發(fā)送至報(bào)名郵箱：詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息。發(fā)送文件以單位崗位+姓名+電話號(hào)碼命名。

每名報(bào)考人員只允許報(bào)考一個(gè)招聘崗位，且招聘崗位專業(yè)要求與最高學(xué)歷所學(xué)專業(yè)一致，重復(fù)報(bào)名均無(wú)效，由此產(chǎn)生的后果由本人自負(fù)。

資格審查和考試時(shí)間、地點(diǎn)在報(bào)名結(jié)束后另行通知。請(qǐng)關(guān)注鐵嶺市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站。

(二)資格審查

初審在網(wǎng)上報(bào)名階段進(jìn)行，需將以下1—7項(xiàng)資格審查材料按順序掃描成一個(gè)PDF文件隨報(bào)名登記表一同發(fā)送至報(bào)名郵箱;復(fù)審在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行，需提供下列材料原件及復(fù)印件一份(未按通知時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審的考生視為自愿放棄考試)：

1.《鐵嶺縣教師招聘報(bào)名登記表》(附件2，正反面打印，照片處插入本人近期免冠正面證件照電子版，本人簽字處必須手寫(xiě)簽字);

2.本人身份證;

3.教師資格證書(shū)(或提供畢業(yè)時(shí)取得承諾書(shū)，模板見(jiàn)附件3);

4.參加社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明等相關(guān)材料原件和復(fù)印件,定向遼寧就業(yè)的須提供入學(xué)時(shí)簽訂的協(xié)議書(shū)原件和復(fù)印件;

5.2023年本科畢業(yè)生攜帶：學(xué)生證、所學(xué)專業(yè)證明材料(加蓋院系公章);2023年碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生攜帶：本科學(xué)歷階段畢業(yè)證、學(xué)位證，研究生階段所學(xué)專業(yè)證明材料(加蓋院系公章);

6.加蓋院系公章的《2023年應(yīng)屆畢業(yè)生證明》一份;加蓋院系公章的成績(jī)單;

7.所獲得的各級(jí)各類證書(shū)(含優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀畢業(yè)生、三好學(xué)生等各項(xiàng)榮譽(yù)證書(shū)、獎(jiǎng)學(xué)金、能力等級(jí)證書(shū)、論文、課題、競(jìng)賽、其它獲獎(jiǎng)證書(shū)等)，同一類型多個(gè)證書(shū)的，上傳最高級(jí)別證書(shū)即可。

現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)，以上材料除證件、證書(shū)和定向協(xié)議原件返還外,其余概不返還。

(三)考試

報(bào)名人數(shù)超過(guò)1:6比例的崗位，采用兩輪考試;若不超過(guò)，直接進(jìn)行面試(試講和答辯)。

第一輪考試通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)考察和綜合評(píng)價(jià)方式進(jìn)行。滿分100分，其中現(xiàn)場(chǎng)考察70分，綜合評(píng)價(jià)30分�，F(xiàn)場(chǎng)考察時(shí)間5分鐘，回答規(guī)定問(wèn)題，主要考察語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)急應(yīng)變等能力;綜合評(píng)價(jià)對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷、所獲榮譽(yù)等進(jìn)行評(píng)價(jià)。根據(jù)兩項(xiàng)總成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例確定入圍第二輪面試人選，入圍面試的最后1名人選成績(jī)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。

第二輪為面試，以試講和答辯方式進(jìn)行，主要考察教育教學(xué)、專業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等綜合素質(zhì)。試講知識(shí)范圍為所報(bào)崗位現(xiàn)行通用必修教材其中內(nèi)容(附件4，教材自行準(zhǔn)備)，面試備課時(shí)間15分鐘，面試時(shí)間10分鐘，其中試講時(shí)間7分鐘，答辯時(shí)間3分鐘。

面試成績(jī)滿分為100分�？脊俜謩e依據(jù)試講及答辯的賦分標(biāo)準(zhǔn)賦分，有效分?jǐn)?shù)相加后除以評(píng)委人數(shù)所得出的平均分?jǐn)?shù)，即為該考生的面試成績(jī)。面試成績(jī)低于60分者，無(wú)錄取資格。面試成績(jī)出現(xiàn)并列者按照試講成績(jī)高者列前。

(四)簽約

根據(jù)考生面試成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例簽約，簽約在面試成績(jī)公布之后進(jìn)行。放棄現(xiàn)場(chǎng)簽約的，可按面試成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)，面試成績(jī)并列者，按照試講成績(jī)從高到低排序。簽約時(shí),報(bào)考者須攜帶本人身份證、學(xué)生證或畢業(yè)證、《就業(yè)協(xié)議書(shū)》。

(五)考察和體檢

結(jié)合招聘情況確定體檢、考察對(duì)象。考察和體檢工作由用人單位組織，重點(diǎn)對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、個(gè)人能力等情況進(jìn)行考察。體檢嚴(yán)格參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)和公務(wù)員體檢操作手冊(cè)等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

考察和體檢中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消聘用資格，產(chǎn)生的招聘崗位空缺依次遞補(bǔ)。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生，不予聘用。

五、公示與聘用

擬聘人員信息統(tǒng)一在鐵嶺市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)異議人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有異議的人員，將調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。

考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成學(xué)業(yè)(2023年7月31日前)，并取得報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證以后，由招聘主管部門統(tǒng)一組織考生體檢、考察，填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)浒副怼�，辦理事業(yè)單位正式聘用手續(xù)。招聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月，國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或聘用資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)校。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

七、其他事項(xiàng)

1.本次招聘各種信息均在鐵嶺市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

2.本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.報(bào)名人員自報(bào)名至擬聘用公示(資格審查、面試、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

4.雙方簽訂協(xié)議后立即生效，任何一方違約必須承擔(dān)違約責(zé)任。畢業(yè)生所提供的證件必須真實(shí)有效，否則所簽訂協(xié)議無(wú)效，取消聘用資格。

5.資格審查貫穿招聘工作始終，報(bào)名者提交的信息和提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效。凡查實(shí)報(bào)名人員不符合資格條件的，取消其聘用資格，全額退還已領(lǐng)取工資及各種補(bǔ)貼。

6.招考過(guò)程中出現(xiàn)未盡事宜，由鐵嶺縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

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鐵嶺縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年4月26日