根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（遼人發(fā)〔2007〕1號(hào)）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>》（遼人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）等規(guī)定，為貫徹落實(shí)遼寧省委組織部召開的“促進(jìn)大學(xué)生高質(zhì)量充分就業(yè)專題會(huì)議”精神，加大優(yōu)秀青年人才引進(jìn)力度，著眼于“五個(gè)基地”建設(shè)，我市擬赴全國(guó)部分重點(diǎn)院校為事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺高層次人才16人，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及條件

部分重點(diǎn)高校（詳見附件1）2022年-2024年全日制碩士及以上畢業(yè)生。

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）年齡為18周歲以上、35周歲以下〔1988年9月23日-2004年9月23日（含）期間出生〕，博士研究生可放寬至40周歲以下（1983年9月23日以后出生）。

（四）具有良好的品行，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）招聘崗位要求的其他條件,詳見附件2:《2024年鐵嶺市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位計(jì)劃信息表》；

（六）報(bào)考人不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，現(xiàn)役軍人，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的，均不得報(bào)考。

二、待遇政策

（一）生活補(bǔ)貼

博士2萬元/年，碩士1萬元/年，生活補(bǔ)貼發(fā)放期限為3年。長(zhǎng)期工作生活在鐵嶺的博士可持續(xù)享受每年2萬元的生活補(bǔ)貼。

（二）住房補(bǔ)貼

為本市無住房的提供3年免租人才公寓或發(fā)放保障期為36個(gè)月的住房補(bǔ)貼。其中博士5000元/年，碩士2000元/年。

（三）購(gòu)房補(bǔ)助

在鐵嶺購(gòu)房的博士、碩士，分別給予一次性7萬元、5萬元的購(gòu)房補(bǔ)助。

具體按《實(shí)施“遼北英才”計(jì)劃助推高質(zhì)量發(fā)展若干政策措施》實(shí)施細(xì)則（鐵委人才發(fā)〔2023〕1號(hào)）執(zhí)行。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2024年10月8日-2024年11月1日17:00截止。

（二）報(bào)名方式：報(bào)考人員下載附件3:《2024年鐵嶺市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》，填寫報(bào)名信息，將報(bào)名登記表電子版和資格審查材料PDF版一并發(fā)送至報(bào)名郵箱:詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息。發(fā)送文件以姓名+畢業(yè)院校+電話號(hào)碼命名。

（三）資格審查

資格審查（初審）在網(wǎng)上報(bào)名階段進(jìn)行，需將以下材料按順序掃描成一個(gè)PDF文件:《2024年鐵嶺市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》(照片處插入本人近期免冠正面證件照電子版)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證。每名報(bào)考人員只允許報(bào)考一個(gè)招聘崗位，重復(fù)報(bào)名無效，由此產(chǎn)生的后果由本人自負(fù)。資格審查工作貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消其考試和應(yīng)聘資格。

四、考核

采取考試或考核方式進(jìn)行。考核時(shí)間、地點(diǎn)、參加考核人員名單和相關(guān)要求在報(bào)名結(jié)束后另行通知，請(qǐng)關(guān)注鐵嶺市人民政府網(wǎng)站。

五、簽約

考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)排名，按照各崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定簽約對(duì)象。

簽約時(shí)，應(yīng)聘者須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、等材料，統(tǒng)一組織簽訂就業(yè)協(xié)議。放棄現(xiàn)場(chǎng)簽約的，可按同崗位考核成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、體檢和考察

參加體檢人員名單及相關(guān)事項(xiàng)在鐵嶺市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

（一）體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)和公務(wù)員體檢操作手冊(cè)等進(jìn)行。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生，不予聘用。

（二）考察

考察工作由用人單位組織，重點(diǎn)對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，考察結(jié)果按管理權(quán)限報(bào)組織、人社部門備案�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消聘用資格。

體檢和考察結(jié)束后出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

體檢、考察合格人員確定為擬聘用人選，在鐵嶺市人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示的內(nèi)容為擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘單位、招聘崗位、招聘計(jì)劃、成績(jī)、排名等，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無異議或有反映但不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月，包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

八、注意事項(xiàng)

（一）本次招聘各種信息均在鐵嶺市人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

（二）考生在報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招考單位聯(lián)絡(luò)。因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

（三）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何相關(guān)培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

本公告未盡事宜，由鐵嶺市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、鐵嶺市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

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